Description

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In den letzten Jahren hat sich die Arbeitswelt grundlegend ver ndert, die Digitalisierung und die Globalisierung sowie der demographische Wandel schreiten voran und sowohl Arbeitgeber: innen als auch Arbeitnehmer: innen sind mit neuen Herangehensweisen konfrontiert. Das wird auch in den n chsten Jahren so bleiben. Der Fachkr ftemangel, der sogenannte "war for talents" wird sich weiter versch rfen. Und f r die Menschen der j ngeren Generationen stehen andere Werte im Mittelpunkt als bei ihren Vorg ngergenerationen. Zu den j ngeren Generationen z hlen die Millennials und die Generation Z. Warum ist es f r Unternehmen wichtig, sich mit diesen Generationen zu befassen? Was motiviert diese Arbeitnehmer: innen-Schicht? Wie ticken Zugeh rige dieser Generationen? Welche Ziele haben sie? Welche Bed rfnisse m chten sie befriedigt wissen? Was sollten ihnen Unternehmen bieten, um attraktive Arbeitgeber: innen zu sein? Erfahren Sie, wie Sie sich als F hrungskraft, Personalverantwortliche, Entscheidungstr ger: innen, Arbeitgeber: innen und Unternehmer: innen an die Ver nderungen des Arbeitsmarktes adaptieren und Sie das Bewusstsein f r die jungen Generationen entwickeln, damit Ihr Unternehmen durch und gemeinsam mit dem Potenzial dieser Generationen w chst. Sie finden praktische Handlungsempfehlungen einiger Experteninterviews aus der D-A-CH-Region und Fallbeispiele f r Ihren Arbeitsalltag mit den jungen Generationen.